miércoles, 19 de agosto de 2009

EL SECRETARIO DEL GREMIO MUNICIPAL EN EL CONCEJO DELIBERANTE

En el día de la fecha, miércoles 19 de agosto de 2009, se reunió a partir de las 09.30 hs. la Comisión de Asuntos Legales, Laborales y Gremiales del Honorable Concejo Deliberante, para recibir al Secretario General del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de la ciudad de Santiago del Estero.
A la cita concurrieron los tres concejales del Bloque del FUP-UCR “Raúl Ricardo Alfonsín”, Sra. Berta Toledo de Padilla, Sr. Roberto “Cacho” Llanos y el Ing. Marcelo Lugones. En representación del Bloque de Concejales del Frente Cívico por Santiago estuvieron los concejales, Marta Pulvet, Ramona Barrera de Olivera y Raúl Saavedra, registrándose la ausencia de los concejales, Mario Alberto Nazer, Ramona Abdala, Claudio Irastorza, Carlos Morales, Lucia López Pietro y Marcela Soria Bussolini. Cabe resaltar que fue la primera vez que se produce la ausencia de seis concejales. ¿Por qué será?
El Secretario General del SUOEM, Carlos Casagrande estuvo acompañado por otros tres miembros del gremio. El representante de los municipales fue claro, preciso y contundente, realizando el reclamo de los ocho puntos que los movilizan desde el inicio de sus reclamos
1- Aumento salarial
2- Incorporación de hijos y/o esposa por titular fallecidos en actividad, Art. 62 de la Ordenanza 2245/94
3- Pago de bonificación a hijos de titulares fallecidos en actividad
4- Cumplimiento de la entrega de indumentaria de trabajo con calzado, dos veces por año
5- Efectivizacion del personal contratado con mas de cinco años de antigüedad.
6- Recuperación y/o compra de unidades para el Parque Automotor para las distintas direcciones de la comuna
7- Cumplimiento de la Ord.2334/94 Adherida a la Ley Nacional de Seguridad e Higiene
8- Cumplimiento de la carrera administrativa municipal.

Destacando la inclusión del 15% de aumento otorgado ($300) al salario básico tal como se dio a nivel nacional, petición con la que concuerda el bloque del FUP ya que oportunamente lo solicito mediante el correspondiente proyecto y el paso a planta permanente de todos los empleados municipales contratados con mas de cinco años de antigüedad, iniciativa que tuvo origen en el Bloque del FUP ya que hace mas de un año y medio se solicito al Departamento Ejecutivo Municipal la regularización de la situación laboral de los contratados que acreditan mas de cinco años de antigüedad, hecho que en el gobierno provincial ya sucedió. Lo que demuestra una clara incoherencia en el discurso sostenido por parte del Departamento Ejecutivo Municipal cuando dice que hay que esperar para que el gobierno de la provincia analice el aumento del 15% y por el otro lado la provincia ya efectivizo a los contratados con mas de cinco años y la Municipalidad no lo hizo, allí es donde surge la incoherencia, es decir por un lado se hace lo que la Provincia hace y por el otro lado no se hace lo que la Provincia hace. Valido es recordar que la Municipalidad de Loreto ya dio el aumento, por lo que los argumentos esgrimidos por Departamento Ejecutivo, dejan de tener sustento.
Fue muy duro en sus dichos el Secretario General, dijo muchas verdades, de las cuales el Bloque del FUP las comparte el 90%, dejo dos carpetas con todas las actuaciones que hicieron durante todo el año 2008 y 2009, manifestando que no tienen acceso a los medios de prensa para hacer conocer a la opinión publica su accionar, por lo que aparecieron como silenciados hasta este momento, en clara alusión a los dichos del Concejal Irastorza.
Fue duro con el actual Intendente Municipal y con el Presidente del Concejo Deliberante, quienes son dos empleados municipales, razón por la cual estuvieron esperanzados en que estuvieran del lado de los trabajadores municipales, pero fue todo lo contrario, ya que ni siquiera fueron recibidos pese a las innumerables solicitudes de audiencias.
El bloque de concejales del FUP-UCR le hizo saber a los obreros y empleados municipales, através de Casagrande, que serán respetuosos de la conciliación obligatoria establecida por la Subsecretaria de Trabajo de la Provincia, que vence el día 04 de septiembre, expresándoles que el próximo miércoles 26, concurrirá a la Comisión el Secretario de Economía de la Municipalidad, Contador Llapur, a quien con la escasa información que cuenta el bloque opositor le preguntara sobre el gasto que le ocasionara al municipio pasar al sueldo básico el 15% de aumento dado como no remunerativo, que a opinión de los concejales Toledo, Llanos y Lugones, no representa ninguna erogación imposible de atender. También le preguntaran al Contador Llapur a cuanto asciende la erogación que representa pasar a planta permanente al personal contratado con más de cinco años de antigüedad, que a entender de los concejales del FUP es meramente un hecho administrativo. Con estas dos respuestas, que se espera obtener del Secretario de Economía ya que con números es mano esta en condiciones de rectificarlas o ratificarlas lo que se afirma desde el bloque del FUP-UCR.
Reiterando el respeto a la Conciliación Obligatoria establecida, el bloque del FUP-UCR, el martes 08 de septiembre presentara dos proyectos mediante los cuales solicitara la incorporación del 15% de aumento al básico y la efectivizacion de los contratados y se solicitara el tratamiento sobre tablas de los mismos, lo que permitirá que el Gremio Municipal, pueda acceder a la banca del Vecino, que peticionara mediante nota el 10 de agosto de la cual recién tuvo conocimiento el bloque opositor del FUP-UCR, ayer 18 de agosto, es decir ocho días después, razón por la cual ya cumplen con todos los pasos previstos por la Carta Orgánica Municipal para acceder a la banca del vecino, no por decisión del Cuerpo de Concejales, sino como un derecho establecido para usarla en la sesión del 08 de septiembre.
Los concejales del FUP-UCR sostienen que el Departamento Ejecutivo Municipal tiene hasta el 08 de septiembre para otorgar lo solicitado, ya que tanto el gobierno Municipal ni el Provincial están en condiciones de soportar una sesión en la que los tres concejales del FUP-UCR podrán hacer conocer lo que piensan desde hace muchísimo tiempo con un recinto colmado de empleados municipales y donde el Secretario General del Gremio repetirá todo lo que dijo en la reunión de Comisión que lamentablemente se realizo a puertas cerradas por lo que no pudo tener acceso la prensa y escuchar las graves acusaciones que a vertido Casagrande sobre el manejo fraudulento de los fondos, de que las estructuras menores del municipio que son quienes operan la comuna siguen intactas, que hasta ahora en Obras Publicas que fue el foco donde exploto la defraudación del ex Intendente Julio Alegre no se a cambiado nada, ni en los procedimientos ni en las personas que manejan la estructura de obras publicas y que todavía no se ha realizado ninguna auditoria en esas aéreas.

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